Nie pozwolił wejść muzułmance w hidżabie do McDonalda, poniesie konsekwencje

Muzułmanka opublikowała film ukazujący zachowanie pracownika popularnej sieci fast foodów. Mężczyzna może stracić pracę. Zobacz nagranie z zajścia w jednym z McDonaldów w Londynie.

Pracownik ochrony jednego z McDonaldów w Londynie nie chciał wpuścić do środka kobiety, która nosiła hidżab. Sieć popularnych restauracji wyciągnie konsekwencje wobec  swojego pracownika.

Do zdarzenia doszło w Haringey, w północnym Londynie. Młoda muzułmanka została skandalicznie potraktowana przez pracownika McDonalda. Nie zezwalał on kobiecie na wejście do środka bez uprzedniego zdjęcia hidżabu. Muzułmanka nagrała całe zajście telefonem komórkowym i upubliczniła nagranie.

JEST DECYZJA W SPRAWIE IMIGRANTÓW Z UE

Posypały się liczne komentarze internautów, którzy w większości sa zbulwersowani zachowaniem pracownika ochrony. Sama ofiara mężczyzny na nagraniu mówi:

 „Nie chodzi tylko o zdjęcie (hidżabu). Noszę go ze względów religijnych i nie wstydzę się tego. I stanę w kolejce, i zamówię jedzenie, które chcę, ponieważ to jest nie w porządku. Wchodzę do wszystkich sklepów i restauracji, do których chcę, w hidżabie, i kupuję jedzenie, które chcę, a teraz przyszłam tutaj. I żyję tu, dosłownie na tej ulicy – poskarżyła się muzułmanka. – To w zasadzie coś w rodzaju przestępstwa z nienawiści, to jest przestępstwo z nienawiści.”

Tylko jedna osoba z obecnych w McDonaldzie stanęła w jej obronie i próbowała przekonać pracownika ochrony, że nie może zabronić jej wstępu do środka tylko dlatego, że nosi hidżab.

POLKOM NIE WOLNO BYĆ Z OBCOKRAJOWCAMI

Muzułmanka ostatecznie zrezygnowała z zakupu jedzenia w McDonaldzie. Rzecznik sieci fast foodów zapewnił, że nie ma przyzwolenia na takie zachowanie, a wobec pracownika zostaną wyciągnięte konsekwencji. Ochroniarz jest zawieszony, wszystko wskazuje też na to, iż straci on stanowisko.

Open Magazyn | Redakcja

  • UBEZPIECZENIA

    Zabezpiecz swoje życie, zdrowie i dochód! Czytaj więcej!

  • PRACA

    Zatrudniamy ludzi a nie CV! Daj się poznać! Czytaj więcej!

  • DOBRE BIURO

    Zobacz naszą ofertę. Wszystko w jednym miejscu! Czytaj więcej!

  • OGŁOSZENIA!

    Ogłoszenia w Wielkiej Brytanii w Open Magazyn. Dodaj za darmo!

  • BENEFITY +

    Benefity, dokumenty, telefon w każdej sprawie i dużo więcej!

  • KSIĘGOWOŚĆ

    Zadbamy o twoją księgowość szybko, sprawnie i profesjonalnie!

Partia Pracy gotowa poprzeć drugie referendum i pozostanie w UE

9 lipca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Mija termin składania skarg odnośnie PPI

7 lipca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Brexit do końca października. Johnson stawia sprawę jasno

13 czerwca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Trump wylądował w Wielkiej Brytanii

3 czerwca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Spadła liczba Polaków mieszkających w Wielkiej Brytanii

3 czerwca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Jak otrzymać emeryturę z UE?

3 czerwca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

May odchodzi w czerwcu!

24 maja 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Premier zgadza się na głosowanie w sprawie drugiego referendum. Ale stawia warunek. Jaki?

22 maja 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Premier May zgodziła się na rezygnację ze stanowiska

17 maja 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Fake newsy i sexting w sieci. Młodzież coraz bardziej uzależniona od smartfonów i zagubiona w cyfrowym świecie

11 maja 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Większość Szkotów przeciwna odłączeniu się od Zjednoczonego Królestwa

27 kwietnia 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Szkocka premier chce drugiego referendum ws. niepodległości

25 kwietnia 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Nowa data Brexitu to 31 października!

11 kwietnia 2019/Autor OPEN MAGAZYN

„Settled status” na stronie rządowej UK po polsku!

5 kwietnia 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Ruszyła obowiązkowa rejestracja obywateli UE

31 marca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

NO!, NO!, NO!… Osiem scenariuszy dla Wielkiej Brytanii odrzuconych! Co dalej?

28 marca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

Nie można zdradzić 6 mln ludzi, którzy nie chcą Brexitu

27 marca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

„Odwołać Brexit”. Brytyjczycy masowo podpisują petycję

23 marca 2019/Autor OPEN MAGAZYN

© Open Magazyn.pl. Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na OPEN MAGAZYN.PL, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie bez zgody Redakcji. Wobec osób łamiących prawo, podjęte zostaną wszelkie działania prawne celem dochodzenia roszczeń finansowych.

Sharing is caring!